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朱邦權(quán):挑戰(zhàn)未知,勇攀新高峰——就是要干別人沒干過的事

發(fā)布時(shí)間:2024-05-19 瀏覽:

在德力西近兩萬人的員工隊(duì)伍中,有這樣一個(gè)特殊群體。他們走出校門,走進(jìn)德力西的大門,從此以“德”為家,把自己的青春,融入了德力西40年的發(fā)展史。他們是德力西滄桑巨變的親歷者、見證者,是依托德力西事業(yè)平臺(tái)獲得個(gè)人發(fā)展的受益者,也是德力西事業(yè)、文化忠誠(chéng)的傳承者、踐行者。


本期讓我們走近德力西電氣德力西電氣有限公司設(shè)備經(jīng)理朱邦權(quán)——


在2024年這個(gè)“新質(zhì)生產(chǎn)力”成為高質(zhì)量發(fā)展關(guān)鍵詞的年份,德力西電氣有限公司以科技創(chuàng)新為引領(lǐng),推動(dòng)產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新,加快發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力。其中,有一位設(shè)備專家,他堅(jiān)守在工作一線,數(shù)十年如一日,致力于推動(dòng)德力西制造設(shè)備的智能化發(fā)展。他就是朱邦權(quán)。


/ 朱邦權(quán) /

德力西電氣有限公司設(shè)備經(jīng)理


朱邦權(quán),高級(jí)技師,現(xiàn)任德力西電氣有限公司設(shè)備經(jīng)理,也是德力西集團(tuán)新的社會(huì)階層人士聯(lián)誼會(huì)會(huì)員。曾榮獲德力西電氣持續(xù)改善案例金獎(jiǎng)等,并被評(píng)為“溫州市斷路器行業(yè)技術(shù)專家”、“樂清工匠”、德力西集團(tuán)“優(yōu)秀員工”等。共獲2項(xiàng)實(shí)用新型專利。


自2003年加入德力西以來,他歷經(jīng)設(shè)備電工、電工組長(zhǎng)、設(shè)備主管,步步成長(zhǎng),直至現(xiàn)在的設(shè)備經(jīng)理。他始終秉持著一個(gè)信念:“就是要干別人沒干過的事?!边@種對(duì)未知領(lǐng)域的挑戰(zhàn)精神,驅(qū)使他不斷突破自我,尋求技術(shù)上的新突破。

朱邦權(quán)的工作涉及設(shè)備的各個(gè)方面,從日常養(yǎng)護(hù)到故障排除,從操作規(guī)程的落實(shí)到電力供應(yīng)的保障,他都傾注了極大的心血。尤其在設(shè)備系統(tǒng)的智能化改造和數(shù)字化管理平臺(tái)的建設(shè)上,他更是付出了巨大的努力。


近年來,隨著智能化和數(shù)字化的不斷發(fā)展,德力西電氣對(duì)智能化設(shè)備的要求也在不斷提高,朱邦全深感責(zé)任重大。但他并沒有因此而退縮,反而以更加飽滿的熱情投入到工作中去。


他笑著說:“我的性格就是喜歡挑戰(zhàn),我很喜歡填補(bǔ)行業(yè)內(nèi)的一些空白技術(shù)?!边@句話不僅是他對(duì)自己的評(píng)價(jià),也是他多年來在工作中始終堅(jiān)持的信念。正是這樣的信念,讓他在面對(duì)困難時(shí)從不退縮,始終保持著對(duì)技術(shù)的熱情和追求。


2018年初,朱邦權(quán)在日常工作中敏銳地覺察到,檢驗(yàn)員們?cè)谑褂糜螛?biāo)卡尺測(cè)量零部件參數(shù)時(shí)面臨著一個(gè)重大的挑戰(zhàn):當(dāng)遇到R角、弧度等特殊類型時(shí),傳統(tǒng)的測(cè)量方法難以提供準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)。同時(shí),如果使用三座標(biāo)測(cè)量?jī)x進(jìn)行檢測(cè),調(diào)整過程復(fù)雜,效率低下,這不僅嚴(yán)重影響了測(cè)量工作的精度,還拖慢了整個(gè)生產(chǎn)線的進(jìn)度。面對(duì)這一“堵點(diǎn)”,朱邦權(quán)沒有選擇回避,而是決定帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)主動(dòng)承擔(dān)起改進(jìn)這一現(xiàn)狀的重任。


朱邦權(quán)與團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行了多次深入的討論和研究,他們決定跳出傳統(tǒng)思維的框架,尋求信息化檢測(cè)手段作為解決問題的突破口。最初,他們嘗試通過引入高精度傳感器來檢測(cè)特殊零部件的尺寸,雖然檢測(cè)的準(zhǔn)確度有所提高,但檢測(cè)速度并未得到顯著提升,整體效率依然低下。面對(duì)這一困境,朱邦權(quán)和他的團(tuán)隊(duì)沒有放棄,而是不斷嘗試新的方法。


在一次次的試驗(yàn)和摸索中,他們逐漸發(fā)現(xiàn)了使用視覺鏡頭輔助檢測(cè)的潛力。通過反復(fù)修改運(yùn)行程序,優(yōu)化算法,他們成功克服了數(shù)據(jù)重復(fù)精度偏差大的問題,最終開發(fā)出了一套IQC來料視覺檢測(cè)系統(tǒng)。這套系統(tǒng)不僅實(shí)現(xiàn)了對(duì)部件尺寸的高效、準(zhǔn)確檢測(cè),還能同時(shí)大批量檢測(cè)同類零部件,并將檢測(cè)結(jié)果自動(dòng)存入系統(tǒng),極大地減輕了檢驗(yàn)員的工作負(fù)擔(dān)。與原測(cè)量設(shè)備相比,這套系統(tǒng)的效率提高了10倍,成本僅為原設(shè)備的六分之一,精度更是達(dá)到了微米級(jí)±0.01mm。


這一成果不僅得到了公司的認(rèn)可,更在2019年11月榮獲了德力西電氣2019年持續(xù)改善案例大賽的“金獎(jiǎng)”。


對(duì)于朱邦權(quán)和他的團(tuán)隊(duì)來說,這僅僅是他們?cè)谘邪l(fā)道路上的一個(gè)節(jié)點(diǎn)。他并未駐足于當(dāng)前的成績(jī),而是積極投身于新的研發(fā)項(xiàng)目中,持續(xù)探索創(chuàng)新并尋求更高的突破。


“經(jīng)過兩年多的努力,三代設(shè)備的升級(jí)研發(fā),我們終于克服了交流接觸器振動(dòng)噪音人工檢測(cè)的問題,實(shí)現(xiàn)了智能化檢測(cè),填補(bǔ)了行業(yè)內(nèi)的空白?!敝彀钊罱恢泵χ@項(xiàng)工作。


在此之前,接觸器的測(cè)量普遍采用工裝夾具手工檢測(cè)和人為觸摸感官檢測(cè),這種方法不僅精度有限,安全性能也存在諸多不足,同時(shí)檢測(cè)方法簡(jiǎn)陋低效,難以滿足現(xiàn)代智能化檢測(cè)的需求。


面對(duì)這一棘手問題,領(lǐng)導(dǎo)把這項(xiàng)研發(fā)任務(wù)交給了朱邦全團(tuán)隊(duì)。面對(duì)困難,朱邦全毫不退縮,在做好日常管理的同時(shí),朱邦全幾乎把所有的時(shí)間都放在了這項(xiàng)研發(fā)上?!坝袝r(shí)碰到一個(gè)卡點(diǎn),我一天就埋在設(shè)備和電腦前,一定要把它弄懂了,我才能安心下班”。朱邦全帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行了長(zhǎng)達(dá)兩年多的艱苦研發(fā)。在這過程中,他們經(jīng)歷了無數(shù)次的失敗和嘗試,但每一次失敗都讓他們更加堅(jiān)定地向前邁進(jìn)。終于在他們的努力下,終于研發(fā)出了全新的交流接觸器振動(dòng)噪音檢測(cè)設(shè)備。


這款設(shè)備能夠自動(dòng)判斷交流接觸器的振動(dòng)噪音、開合等參數(shù),對(duì)測(cè)量結(jié)果進(jìn)行自動(dòng)判定,大大降低了對(duì)測(cè)量人員的能力要求,同時(shí)消除了人為測(cè)量和判定帶來的偏差及不確定度。與原測(cè)量方式相比,這款設(shè)備的檢測(cè)效率提高了40%,實(shí)現(xiàn)了數(shù)字化管理,支持在線流程,并能實(shí)現(xiàn)100%的自動(dòng)全檢,有效防止了人為的錯(cuò)漏。噪音檢測(cè)數(shù)據(jù)得以量化,可作為質(zhì)量檢測(cè)的重要依據(jù),并與公司數(shù)據(jù)庫聯(lián)網(wǎng),形成完善的數(shù)字化管理體系。未來,這款設(shè)備還將實(shí)現(xiàn)人機(jī)AI互聯(lián),自動(dòng)學(xué)習(xí)及便于數(shù)據(jù)儲(chǔ)存與讀取。

入職21年來,朱邦全以奮斗者的姿態(tài)潛心鉆研。他主導(dǎo)完成了設(shè)備效率改進(jìn)60余項(xiàng),創(chuàng)造效益500余萬元;實(shí)施質(zhì)量改進(jìn)80余項(xiàng),降低了生產(chǎn)成本的同時(shí)大幅提高了生產(chǎn)效率;主導(dǎo)完成節(jié)能改造和安全改進(jìn)30余項(xiàng),節(jié)約成本200余萬元。


面對(duì)未來,朱邦全依然保持著對(duì)技術(shù)的熱情和追求。他表示:“數(shù)字技術(shù)與傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)融合日益深入已成為助推傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的‘?dāng)?shù)字引擎’。我們?cè)O(shè)備管理人員只有不斷學(xué)習(xí)適應(yīng)新趨勢(shì)當(dāng)機(jī)會(huì)來臨時(shí)才能把握機(jī)會(huì)賦能德力西高質(zhì)量發(fā)展贏得未來。”

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